Habilidades estratégicas: del líder Strategic skills: leader

  • José Fardella R.

Resumen

Las relaciones productos-mercados exigen que la organización tenga apertura y
adaptabilidad a su entorno turbulento. Para dirigir en este contexto el líder debe
desarrollar las habilidades estratégicas: capacidad de visualizar el futuro (orientación estratégica): visión trascendente; un fuerte sentido de rumbo (energía-carisma): alinear; con flexibilidad al cambio (aprendizaje organizacional): adaptabilidad-apertura;orientación al desarrollo de las personas (gestión del talento): delegar; y un análisis y síntesis (retroalimentación razonable): análisis reflexivo. Estas habilidades las desarrolla practicando el liderazgo transformacional, cuyas raíces y faros de luz son:sus valores personales (Fardella, 2013).

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Publicado
2013-12-30
Cómo citar
Fardella R., J. (2013). Habilidades estratégicas: del líder Strategic skills: leader. Revista Universitaria Ruta, 15(2). Recuperado a partir de https://revistas.userena.cl/index.php/ruta/article/view/492
Número
Vol. 15 Núm. 2 (2013)
Sección
Artículos
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